Un flexi-job : c'est quoi ? Qui peut l'exercer ?
Vous souhaitez effectuer un travail supplémentaire à côté de votre emploi actuel sans payer d'impôts supplémentaires ? Dans ce cas, le flexi-job est fait pour vous.
Le flexi-job en quelques mots :
- Salaire brut = salaire net
- Pas de limite au nombre d'heures
- Pas de risque de tomber dans une tranche d'imposition plus élevée
Les conditions
Une personne qui souhaite travailler aujourd'hui comme flexi-jobber doit avoir travaillé au moins en 4/5e ou à temps plein chez un autre employeur il y a trois trimestres. De même, les personnes retraitées et les enseignants peuvent également travailler en tant que flexi-jobbers.
Un exemple : vous pouvez travailler en tant que flexi-job en janvier, février et mars 2024 si vous avez travaillé au moins 4/5e en avril, mai et juin 2023.
Le salaire flexible
Depuis le mois de mai 2024, le salaire minimum en flexi-job est de 12,29 € par heure (11,41 € + 7,67 % de pécule de vacances, soit 0,88 €).
De plus, vous avez droit à une prime d'équipe, une prime de nuit, une prime de dimanche, des chèques-repas et des éco-chèques.
Les secteurs :
Bonne nouvelle !
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