Kan je tijdens een opzeggingsvergoeding (bij je huidige werkgever) een flexi-job uitoefenen?

Dat is geen probleem, tenminste als het niet over een werkgever gaat uit dezelfde ondernemersgroep als de groep waarbij je in opzeg zit. Je kunt niet in een opzeg zitten en tegelijkertijd bij dezelfde groep een flexi-job uitoefenen. Als het om een andere bedrijvengroep gaat, kan je perfect aan de slag met een flexi-job.