Blog voor bedrijven

Jobstudenten mogen niet zomaar alle taken uitvoeren. Er zijn een aantal regels rond de uit te voeren taken.

Kom hier alles te weten over de voorwaarden bij het aanwerven van jobstudenten.

Aan jobstudenten zijn heel wat voordelen verbonden: 1. tijdelijke versterking, 2. minder loonkosten, 3. flexibiliteit en 4. potentiële toekomstige medewerkers.

Geen zorgen — een student kan perfect bij je starten als jobstudent, om (indien nodig) later in het jaar over te stappen naar het statuut van werkstudent.

De arbeidsmarkt evolueert volop, en die van de studentenjobs doet dat in sneltempo.

Geen zin in alle administratieve rondslomp?